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Ici, nous publions des analyses, des méthodes et des ressources autour de la marque employeur, de l’expérience collaborateur et du parcours candidat. Des contenus pensés pour aider les directions RH et communication à structurer leurs choix, cadrer leurs projets et passer à l’action.

Audit RH en interne : comment le réaliser sans cabinet externe ?

L’audit interne est devenu un passage quasi obligé pour les entreprises qui souhaitent améliorer leur expérience collaborateur, leur communication interne ou leur marque employeur. Mais une question revient souvent :quels…
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Podcast marque employeur : bonne ou mauvaise idée ?

Depuis quelques années, les entreprises investissent massivement les formats éditoriaux : blog, vidéo, newsletter, LinkedIn…Et une nouvelle question arrive dans les stratégies…

Transmission d’entreprise : pourquoi travailler vos valeurs et votre raison d’être avant de partir

La transmission d’une entreprise est souvent abordée sous l’angle financier, juridique et fiscal.Valorisation, pactes d’actionnaires, montage juridique, calendrier de cession… Tout cela…

Expérience collaborateur : les 5 piliers indispensables pour engager durablement vos équipes

Pendant longtemps, les entreprises ont concentré leurs efforts sur l’expérience client. Parcours d’achat, satisfaction, fidélisation, recommandation… tout était mesuré, optimisé, analysé. Et…

Marque employeur et expérience collaborateur : quand la vitrine est plus belle que la boutique

L’expérience collaborateur est au coeur de toute stratégie de marque employeur sérieuse. Pourtant, certaines organisations investissent massivement dans leur image employeur sans…

Promesse employeur : définition, axes clés et méthode pour la bâtir

Il existe probablement autant de définitions de la promesse employeur qu’il existe de consultants RH. C’est le signe que le concept est…

Groupe multi-marques : une marque employeur commune, vraiment possible ?

La question revient dans presque tous les projets de marque employeur conduits au niveau groupe. Faut-il une marque employeur par entité, ou…

Audit marque employeur : ce que vous devriez savoir avant de lancer votre stratégie

Beaucoup d’entreprises arrivent avec un brief marque employeur déjà construit. Un territoire de communication à valider, une campagne à lancer, un site…

Agence marque employeur à Nantes : ce que vous perdez à travailler avec une agence généraliste

Vous êtes DRH ou Directeur(trice) de la Communication dans une entreprise nantaise ou ligérienne. Vous avez un projet de marque employeur. Vous…

Agence marque employeur B2B : comment attirer des talents dans des secteurs techniques

Les entreprises B2B ont souvent un problème simple : leurs métiers sont passionnants mais peu visibles. La solution consiste à construire une…

Agence marque employeur : quelles agences mettre dans un appel d’offres ?

Lancer un appel d’offres autour de la marque employeur est un moment structurant. Le choix du partenaire conditionne la crédibilité de la…